Description du poste :

De manière générale, sous la responsabilité de la direction, vous mettrez en œuvre les décisions et favoriserez la mise en place et le développement du secteur. Vous devrez animer des regroupements pédagogiques à destination de demandeurs d’emploi et/ou de salariés, et des ateliers en direction d’un public de niveau 3 et infra à niveau 4. Vous devrez présenter une expérience dans la formation en présentiel et distanciel. Bonne connaissance du public, connaissance de la pédagogie personnalisée indispensable. Faire preuve de capacités d’écoute, de communication, d’aisance relationnelle et être capable de travailler en équipe et en réseau, s’adapter et se montrer dynamique.

Compléments d’information et conditions

  • Contrat de travail à durée déterminée à temps plein pour renfort d’activité. 6 mois (octobre 2021- mars 2022)
  • Rémunération : en référence à la Convention Collective des organismes de formation. Palier 9 coefficient 200 – à moduler en fonction de l’expérience.
  • Lieux de travail :bassins d’emploi de Lillebonne et d’Yvetot voire de Fécamp.
  • Permis indispensable.
  • Bac + 3 avec expérience minimum de 2 ans dans la formation et/ou l’accompagnement.

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